Reference code: JR127299
반클리프 아펠은 아름답고 창의적인 환경가운데 탁월한 노하우와 탄탄한 헤리티지를 보유한 하이 주얼리 메종입니다. 우리 메종은 자신의 전문성을 개발하고 전수하는 데 몰두하는 진취적이며 재능 있는 인재를 찾고 있습니다.
반클리프 아펠에서 여러분은 열정적인 전문가들과 함께 메종의 혁신을 이끌어가게 될 것입니다.
우리는 다양한 경험과 배경의 인재를 채용하고 있습니다. 다양성과 포용성 안에서 창의성과 지식이 극대화되어 탁월함을 만들어간다고 확신하며 더욱 다양하고 상호 보완적인 팀을 만들기 위해 지속적으로 노력하고 있습니다.
Alternance - Chargé(e) de Ressources Humaines (H/F)
Début de l’alternance : Août - Septembre 2026
Durée : 12 -13 mois - temps complet
Correspondez-vous au profil ?
Vous êtes un(e) étudiant(e) curieux(se) et avez envie d’apprendre.
Enthousiaste et proactif(ve), vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez une bonne gestion des priorités.
Vous maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel et PowerPoint.
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre sens de la confidentialité.
Qu'attendons-nous de vous ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique et participer activement à la gestion des ressources humaines au sein d'un atelier.
Rattaché(e) à la Responsable RH et en étroite collaboration avec les équipes de l’Atelier de Lyon, vous participerez activement au suivi RH des collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes :
Gestion administrative et logistique RH :
Être le relai du service Administration du personnel et Paie, en accompagnant les collaborateurs sur le terrain pour répondre à leurs questions.
Assurer le suivi administratif des dossiers (embauches, suivi des périodes d'essai, arrêts maladie, visites médicales, etc.) en lien avec le service ADP.
Consolider et suivre les indicateurs clés RH de l’Atelier (effectifs, absentéisme, etc.).
Animation de la communauté stagiaires & alternants :
Participer au processus de recrutement (rédaction et diffusion d'annonces, tri de CV, entretiens) et organiser l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants.
Réaliser des bilans de mi-parcours et de fin de parcours.
Animer la communauté et contribuer à la constitution d'un vivier de talents.
Participation au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en CDI/CDD
Participation à des projets RH transverses :
Participer à la coordination des relations écoles (organisation de sessions de recrutement, visites d'écoles, etc.).
Déployer des actions RSE en lien avec l'Atelier (accueil de stagiaires de découverte, point de contact des associations locales, etc.).
Contribuer à l'adaptation de supports de communication pour les événements de recrutement et les relations écoles, en coordination avec l'équipe communication interne internationale.
Votre réactivité, votre capacité d'adaptation et votre sens du service seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Plus qu’une alternance… une expérience enrichissante au sein d'un groupe prestigieux !
