Reference code: JR130429
반클리프 아펠은 아름답고 창의적인 환경가운데 탁월한 노하우와 탄탄한 헤리티지를 보유한 하이 주얼리 메종입니다. 우리 메종은 자신의 전문성을 개발하고 전수하는 데 몰두하는 진취적이며 재능 있는 인재를 찾고 있습니다.
반클리프 아펠에서 여러분은 열정적인 전문가들과 함께 메종의 혁신을 이끌어가게 될 것입니다.
우리는 다양한 경험과 배경의 인재를 채용하고 있습니다. 다양성과 포용성 안에서 창의성과 지식이 극대화되어 탁월함을 만들어간다고 확신하며 더욱 다양하고 상호 보완적인 팀을 만들기 위해 지속적으로 노력하고 있습니다.
Correspondez-vous au profil ?
Vous possédez une expérience confirmée dans l’Achat de pierres de couleur au sein d’une Maison de Joaillerie ou en tant que négociant(e). Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise en matière de pierres de couleur et votre très bonne connaissance de ce milieu. Vous savez faire preuve d’adaptabilité, anticiper les besoins et prendre des initiatives pour mener à bien vos missions. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous appréciez les interactions variées et le travail en équipe.
Qu’attendons-nous de vous ?
Rattaché(e) au Service Pierres, vous avez la charge de l’approvisionnement des pierres, du suivi de production de pièces Haute Joaillerie, du pilotage des opérations de retaille et de la réalisation des devis sur le périmètre pierres de couleur
Dans le cadre de vos fonctions vous :
Proposez à l’achat des pierres pour le stock et en fonction des briefs reçus.
Assurez l’approvisionnement des pierres de centre et de pavage.
Construisez une stratégie fournisseur en développant des filières clés et en étant l’interlocuteur privilégié des lapidaires et des fournisseurs de pierres.
Participez aux différentes instances et routines des projets de développement Haute Joaillerie.
Êtes le garant de la fiabilité et de la clarté des informations transmises à vos parties prenantes internes et externes.
Plus que pour un poste… nous recrutons pour une carrière !
Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition.
Dès votre intégration, vous serez immergé(e) dans l’univers de la Maison grâce à des formations sur notre histoire, notre savoir-faire et notre culture.
Le processus de recrutement
Postulez directement en ligne.
Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien.
Vous rencontrez la Responsable Pôle Haute Joaillerie Pierre, la Directrice Adjointe du service Pierres et le Directeur du Service Pierres et enfin la RRH.
