Reference code: JR132678
Since MONTBLANC revolutionized writing culture in 1906 with the first spill-proof fountain pen, we have been known for outstanding craftsmanship, highest aesthetics, and innovative solutions. And we keep pushing the boundaries. We combine the best of tradition, technology and design in writing instruments, watches, leather goods, new technologies and selected accessories. With our name and in our emblem, we embody this mission: to implement bold ideas with outstanding craftsmanship and create refined products for people with highest expectations. In doing so, we are at the forefront of technology and design, drawing on the passion of more than 3,000 employees and living a culture that - like our products - inspires people to unleash their potential, to thrive and to achieve.
COMMENT ALLEZ-VOUS FAIRE LA DIFFERENCE ?
Key responsibility 1 : Relation Presse
Répondre aux journalistes pour des demandes de shoppings et envois de dossiers de presse et de visuels,
Répondre aux demandes de prêts cinéma
Suivi quotidien avec les agences RP : envois de dossiers de presse, visuels, suivi hebdomadaire avec les agences.
Traduction des communiqués de presse
Suivi des retombées presse
Gestion de la base de données journalistes
Réalisation des reportings mensuels ou d’activations particulières à destination de l’équipe Globale
Gestion des envois et retours des prêts de produits (mise en place des contrats de prêts)
Participation aux tâches administratives (logistique, gestion des stocks produits, inventaire, mise en confiés et gratuités, etc…)
Key responsibility 2 : Influence
Contribution aux campagnes d’influence
Veille concurrentielle des tendances en matière de réseaux sociaux
Suivi des retombées des différentes activations influenceurs et rapports d’activations particulières
Suivi et Gestion des envois et retours des prêts de produits (mise en place des contrats de prêts ou des gratuités)
Key responsibility 3 : Evènement
Contribution à l’organisation des événements (voyage de presse à la manufacture, Montblanc Haus, showrooms, ou encore petit déjeuner presse / Interviews)
Key responsibility 4 : Média
Participation au déploiement des campagnes Print, OOH & Digital : assurer le suivi opérationnel du plan média ; gestion et suivi de la production & budget de commandes Assets media
Reporting des campagnes media & suivi concurrentiel des activités media
QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE GROUPE ?
Expérience : Vous justifiez impérativement d’une première expérience en presse ou influence d'au moins 6 mois
Formation : Formation supérieure Ecole de Commerce ou Communication
Langues : Vous justifiez d’un très bon niveau d’anglais et excellent niveau en français
Compétences : Rigoureux, réactif et organisé, vous êtes capable d’autonomie et d’initiative. Vous maîtrisez parfaitement l’outil informatique Pack Office et avec une bonne connaissance des contenus web.
VOTRE EXPÉRIENCE CANDIDAT AVEC NOUS
Nous recevons votre candidature et l'analysons scrupuleusement.
Vous rencontrerez l'équipe Campus puis le manager.
Stage de 6 mois - Date de début prévue : janvier 2027
