Reference code: JR128086
Qui sommes-nous ?
Une Maison de Joaillerie & Haute Joaillerie qui valorise des savoir-faire exceptionnels dans un univers empreint de créativité, d'enchantement, de culture et de poésie !
En nous rejoignant, vous côtoierez nos experts passionnés et vous contribuerez aux différents projets qui permettent à la Maison de se réinventer régulièrement. Notre Maison recherche des personnes aux multiples talents qui contribuent à la transmission et au développement de ses expertises avec exigence et bienveillance.
Chez Van Cleef & Arpels, nous sommes fiers d’accueillir des talents aux parcours et expériences variés. Nous sommes convaincus que cette richesse de perspectives nourrit la créativité et le savoir, pour atteindre l’excellence.
CDD – remplacement congé maternité
Correspondez-vous au profil ?
Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent et avez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous avez le sens de priorités et une bonne compréhension des enjeux business et techniques pour apporter analyse / arbitrage.
Vous avez une grande aisance relationnelle allié à un très bon sens de la formalisation en français et anglais. Vous maîtrisez les logiciels Atlassian et Monday.
Qu’attendons-nous de vous ?
Au sein du département Technologie & Data, vous reportez à la Directrice Digital Services.
Dans un contexte très international, en lien avec l’ensemble des départements de la Maison et du Groupe Richemont.
La/le responsable solutions transverses et portefeuille est en charge de la gestion du portefeuille Digital Services et DSI projets et intervient en tant qu’expert sur le cadrage et le pilotage.
Il/Elle pilote les priorités de l’architecte solutions digitales afin de garantir une vision claire de l’architecture de nos solutions et celles du Groupe pour nourrir les enjeux à venir.
Dans le cadre de vos missions :
- Vous serez en charge de la consolidation des initiatives digitales des équipes métiers de la Maison et identifier les impacts techniques et ressources associés.
- Vous garantissez la prise en compte des priorités Maison par le groupe (instances trimestrielles)
- Vous accompagnez au besoin les équipes sur les méthodologies de gestion de projet et l’usage des outils associés.
Plus qu’un poste … une expérience !
Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c’est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition. Vous aurez ainsi l’opportunité d’une intégration complète avec des formations sur notre histoire, nos savoir-faire et créations et un accompagnement quotidien.
Le Processus de recrutement
Postulez directement en ligne
Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien dans nos locaux. Vous rencontrez ensuite la Directrice Services Digitaux.
Sinon, vous recevez un email vous informant du refus de votre candidature.
