Reference code: JR133108
Richemont owns some of the world’s leading luxury goods Maisons, with particular strengths in jewellery, fine watches and premium accessories. Each Maison represents a proud tradition of style, quality and craftsmanship and Richemont seeks to preserve the heritage and identity of each of its Maisons. At the same time, we are committed to innovation and designing new products which are in keeping with our Maisons’ values, through a process of continuous creativity.
- Piloter nos campagnes de recrutement de stagiaires et alternants pour l’ensemble des Maisons de Richemont France tels que Van Cleef & Arpels, Montblanc et bien d'autres
- Collaborer avec les managers pour définir les besoins et la rédaction des annonces
- Organiser et animer des journées de recrutement
- Devenez le/la réfèrent(e) RH privilégié(e) pour les stagiaires et alternants, dès leur intégration
- Assurer le suivi de la population campus (bilan de mi-parcours et fin de parcours)
- Animer des évènements internes (découverte des Maisons, ateliers CV, afterworks, etc.)
- Accompagner la stratégie Campus et participer au développement de la Marque Employeur
- Créer du contenu pour la communication interne et externe
Vous préparé un Bac+4/5 en école de commerce ou université, avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines.
- Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Vous êtes autonome, dynamique et créatif. Rigueur et organisation font partie de votre mode de fonctionnement.
- Vous avez un bon niveau d'anglais.


